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JYSK TALENT PROGRAMME
Die JYSK Talentprogramme sind Entwicklungs- und Trainingsprogramme für engagierte Talente unter unseren Filialmitarbeitern, die etwas über Führung lernen und sich darauf vorbereiten wollen, in naher Zukunft höhere Positionen zu übernehmen.
Gemeinsam mit den anderen Talenten wirst du in verschiedenen Trainings in Management sowie in deiner persönlichen Entwicklung trainiert, um in naher Zukunft mehr Verantwortung zu übernehmen.
Um dich für die Talentprogramme zu qualifizieren, benötigst du keine lange Zugehörigkeit bei JYSK, sondern eine großartige und ehrgeizige Einstellung und den Willen, deine Karriere bei uns voranzutreiben!
FILIALLEITER/IN TRAINEE PROGRAMM
Du wirst als Filialleiter Trainee ausgebildet, damit du zukünftig eine von Deutschlands JYSK-Filialen leiten kannst. Du erhältst eine professionelle Managementausbildung und lernst den praktischen Teil in der Filiale.
Gemeinsam mit anderen Trainees absolvierst du ein 6-monatiges Ausbildungsprogramm, dass aus vier hochwertigen Ausbildungsmodulen und einer engen Zusammenarbeit mit ausgewählten Mentoren besteht. Darüber hinaus wirst du Teil einer fantastischen Gemeinschaft, die sowohl mit professionellem Sparring als auch mit sozialen Veranstaltungen dazu beiträgt.
VERKAUFSLEITER/IN TRAINEE PROGRAMM
Das Verkaufsleiter Trainee Programm ist für unsere internen Filialleiter sowie externen Kandidaten konzipiert, die für den nächsten Karriereschritt bereit sind.
Das Trainee Programm beginnt mit einer Kombination aus theoretischen Online-Trainings sowie Training On-the-Job in der Filiale. Nach ca. 3 Monaten beginnt für dich die Außendienstphase, wo du mit deinem Mentor unterwegs bist und daran arbeitest, Deine Fähigkeiten als Verkaufsleiter für die Zukunft zu entwickeln. Das Programm besteht aus 5 Schulungsmodulen, darunter viele praktische Aufgaben und Projekte in Deinem District.
REGIONALLEITER/IN TRAINEE PRORGAMM
Das Regionalleiter Trainee Programm ist ein internationales Programm, in welchem du mit anderen Trainees aus verschiedenen Ländern zusammenarbeitest und den Vertrieb in verschiedenen Kulturen kennenlernst. Das Programm bereitet Dich auf eine Position als Regionalleiter vor, während Du weiterhin einen District als Verkaufsleiter leitest. Das Progamm besteht aus mehreren Trainingsmodulen, einschließlich vieler praktischer Aufgaben und Projekten in Deinem Land. Es zielt darauf ab, deine Fähigkeiten in den Bereichen Kommunikation, Einzelhandelsmanagement, Planung und Entwicklung zu fördern. Du wirst unter anderem mit Zielvorgaben, Budgets, District Management, Entwicklung und Umsetzung des jährlichen Geschäftsplans arbeiten.
KOMM ZU UNS UND STARTE DEINE KARRIERE IM VERTRIEB
Wir sind immer auf der Suche nach engagierten Kollegen, die mit uns zusammenarbeiten und ihre beruflichen und persönlichen Fähigkeiten weiterentwickeln möchten.
Komm zu uns und erhalte die Möglichkeit, deine beruflichen und persönlichen Ziele zu erreichen.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir im laufenden Text die männliche Form der Anrede. Die weibliche/ diverse Form ist stets mit eingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen.